Από την καταγραφή αναγκών στα πρακτικά εργαλεία για διαφορετικότητα, ισότητα και ένταξη (DEI) σε χώρους εργασίας και εκπαιδευτικά πλαίσια.
Με χαρά ανακοινώνουμε την ολοκλήρωση της πρώτης φάσης του έργου Erasmus+ “Fit for the Future”, το οποίο αντιμετωπίζει εμπόδια που σχετίζονται με το φύλο, την κουλτούρα και διασταυρούμενες μορφές διάκρισης στο εργασιακό και εκπαιδευτικό περιβάλλον. Το ορόσημο αυτό μας επιτρέπει να περάσουμε από τη συλλογή δεδομένων στην ανάπτυξη εργαλείων, μετατρέποντας τα ευρήματα σε αξιοποιήσιμους πόρους για μάνατζερ, εκπαιδευτές/εκπαιδεύτριες και ομάδες.
Δείτε & Ακούστε
- Podcast: Elena Tanou on Inclusive Leadership, Tourism & Impact»
- Video interview: Leaders Creating Positive Change | Interview with Irini Iacovidou
Τι επιτύχαμε στην Α’ Φάση
Σε συνεργασία με ΜΜΕ, ΜΚΟ και φορείς με εστίαση στη διαφορετικότητα, συγκεντρώσαμε εμπειρίες και ανάγκες από την πράξη. Το έργο παρήγαγε:
- Συνεντεύξεις και podcast με γυναίκες σε ηγετικές θέσεις, αναδεικνύοντας διαδρομές, εμπόδια και υποστηρικτικές πολιτικές.
- Μελέτες περίπτωσης που φέρνουν στο φως ασυνείδητες προκαταλήψεις και τις επιπτώσεις τους.
- Καλές πρακτικές βιώσιμης και αναγεννητικής διαχείρισης στον εργασιακό χώρο.
Τι δείχνουν τα πρώτα ευρήματα
Αναδεικνύεται η ανάγκη για κοινή γλώσσα γύρω από το DEI, για απλούς και αξιόπιστους τρόπους ανάδειξης των κρυφών προκαταλήψεων και για αναγεννητικές προσεγγίσεις ηγεσίας που δημιουργούν κουλτούρες όπου άνθρωποι και οργανισμοί ευδοκιμούν. Ιδιαίτερα οι φορείς ΕΕΚ και οι ΜΜΕ ζήτησαν πρακτικά εργαλεία που ταιριάζουν σε πιεστικά χρονοδιαγράμματα και διαφορετικά επίπεδα ετοιμότητας.
Τα επόμενα βήματα
- Ψηφιακό εργαλείο αυτο-αξιολόγησης που θα βοηθά οργανισμούς να χαρτογραφούν την τρέχουσα κατάσταση, να ιεραρχούν κενά και να λαμβάνουν στοχευμένες προτάσεις.
- Πλατφόρμα Ανοικτών Εκπαιδευτικών Πόρων (OER) με μικρο-μαθήματα, μελέτες περίπτωσης, πρότυπα και καθοδήγηση για συστημική σκέψη και αναγεννητική ηγεσία στην πράξη.
Στην επόμενη φάση ξεκινούν πιλοτικές δοκιμές και user-testing, παράλληλα με διεθνή webinars για DEI, συστημική σκέψη και αναγεννητική ηγεσία. Φορείς που ενδιαφέρονται να συμμετάσχουν στις πιλοτικές δράσεις ή να μοιραστούν παραδείγματα πρακτικής, μπορούν να επικοινωνήσουν μαζί μας.
Μείνετε συντονισμένοι/ες για επόμενες δράσεις και ανακοινώσεις: https://fit4thefuture.eu/
Για συνεργασίες μπορείτε να επικοινωνήσετε με: antonia@eurosc.eu